Desde 2023 trabajamos y mejoramos las medidas adaptadas a las necesidades y posibilidades de cada una de las organizaciones a las que ayudamos mediante sistemas de gestión eficiente de las medidas de Conciliación.

La conciliación es un eje clave para mejorar el Employer Branding de cara a atraer y retener el talento en las organizaciones modernas.
El Manual de Conciliación es un documento estratégico que recoge las medidas y los procesos, indicadores y otros elementos que facilitan su gestión y adaptación a cada persona.

Algunos ejemplos:

• Medidas de Flexibilidad laboral
• Medidas de Apoyo y Desarrollo profesional
• Medidas de Servicio a las personas
• Medidas de Contratación, Promoción y Retribución
• Comunicación interna
• Sensibilización
• Formalización
• Entre otras…

OPTIMIZA le ayuda a mejorar tanto la gestión estratégica como operativa de las medidas de forma personalizada.

Ponemos a su disposición más de 1000 medidas totalmente documentadas y preparadas para su implementación, así como sistemas de gestión con indicadores e hitos concretos para facilitar la gestión de una forma ordenada y dinámica.

Las necesidades de las personas van cambiando a lo largo del tiempo, las medidas deben adaptarse fácilmente sin grandes esfuerzos.

Para más información no dude en CONTACTARNOS.